- осуществляла нормирование по средствам хронометража и фотографий рабочего дня слесарно-сборочных, монтажных, сварочных работ, очистных, окрасочных и т.д.; - осуществляла квалификацию работ по разрядам; - в соответствии установленных норм проставляла сдельные расценки с учетом процента доплат за вредные условия труда, расчет среднего разряда работ по итогам отчетного года; - проводила проверку рабочих нарядов, хронометражи, фотографии рабочего дня; - оформляла по окончании месяца платежные документы на оплату труда для бухгалтерии (наряды, табеля рабочего времени, отпускные, больничные листы); - участвовала в разработке мероприятий по снижению трудоемкости и пересмотру норм времени согласно ТК РФ. Совместно с отделом труда и заработной платы производила: расчет численности персонала основных и вспомогательных рабочих, составление штатного расписания, разработку тарифных сеток, разработку положения по оплате труда, разработку премиальных положений, разработку коллективного договора, расчеты доплат за вредные условия труда при аттестации рабочих мест. Занималась формированием пакета оргдокументов на новые производства (организационные приказы, положения о подразделениях), проведением конкурсов профессионального мастерства, лучший работник предприятия. Также в обязанности входило: ведение оперативной отчетности по проценту выполнения норм, средней заработной плате, среднесписочной численности персонала; работа с отделом кадров по соблюдению трудовой дисциплины, правильному ведению табельного учета; проверка и обработка табелей учета рабочего времени, расчет заработной платы, контроль правильности оплаты ночных, сверхурочных часов, выходных и праздничных дней и других видов выплат, планирование заработной платы по должностям. Учет расходования ФОТ, предоставление отчетности. Работа с профкомом по соблюдению ТК РФ. Знаю трудовое законодательство, приемы применения его в работе с минимальным ущербом работодателю. |