Работа!
 





English version
Лист 1 из 1

 2011-01-27 22:01:59 
[удалить]

Директор по продажам, директор по развитию

редактировать
Город: Москва
Раздел: Топ-менеджмент
Заработная плата: от 150000 РУБ
Пол: не имеет значения
Название предприятия: 
Образование:  Возраст: 
Дополнительные сведения: 
Опыт работы
более 5 лет
Компания АЛАС, с июля 2007 по декабрь 2010
Должность: Директор по развитию

Область деятельности: дистрибуция, оптовая и розничная торговля.
Руководство департаментом продаж (5 отделов), группой интернет-проектов и складской службой компании: стабилизация штатного состава подразделений, разработка плана продаж по направлениям и контроль за его выполнением, разработка системы мотивации менеджеров, руководителей направлений и работников склада, развитие новых направлений, построение системы дистрибуции.
Достижения:
рост объема продаж за 2009 - 2010 годы на 50%.

ООО "Руссобит-трейд", с июня 2006 по июль 2007
Должность: Директор по продажам

Производство и оптовая торговля компьютерными играми.
Руководство подразделениями департамента продаж (отдел закупки, отдел оптовых продаж (Москва и регионы), отдел сетевых продаж): постановка задач, организация работы, контроль исполнения;
- работа по оптимизации оборачиваемости товарных складских запасов;
- анализ рентабельности сотрудничества с оптовыми и сетевыми клиентами, внедрение комплекса мер по увеличению рентабельности;
- контроль дебиторской задолженности, внедрение комплекса мер по регулированию;
- развитие сотрудников департамента продаж
Результат: увеличение объема продаж на 40%.

ООО "СПАЙР", с декабря 2004 по июнь 2006
Должность: Директор по развитию

Область деятельости: оптовая торговля, обслуживание сетевых магазинов.
Организация системы обслуживания сетевых клиентов (Патэрсон, МИР, М-Видео, Мосмарт, Билла, Гроссмарт, СПАР, Бананамама, Эльдорадо, 7 континент, Детский мир и пр.): ведение переговоров, анализ рентабельности продаж, консультирование по ассортименту, логистика, мерчендайзинг;
- построение системы дистрибуции;
- контроль дебиторской задолженности;
- разработка и проведение промоакций;
- оперативное руководство отделом развития: менеджеры отдела развития, служба супервайзеров, группа экспертов по товару, контрольная группа;
- разработка и внедрение системы мотивации;
- разработка должностных инструкций сотрудников.

Достигнутые результаты: увеличение количества обслуживаемых магазинов на 30%, рост объема продаж в 3,5 раза за календарный год.

Профессиональные навыки

Опыт руководящей работы на рынках с высоким уровнем конкуренции.
Опыт руководства департаментом продаж‚ складской службой‚ службой персонала: постановка задач‚ организация работы‚ контроль исполнения‚ разработка и внедрение системы мотивации.
Опыт разработки и внедрения комплекса мероприятий по продвижению продукции компании;Опыт обслуживания крупных сетевых магазинов 

Образование
Основное — высшее
ИМПЭ им. А. С. Грибоедова, Экономический ф-т (второе высшее), с 2000 по 2003
Специальность: Финансы и кредит

Красный диплом

МГТУ имени Н. Э. Баумана (высшее), с 1983 по 1989
Специальность: Материалы и технология

Дополнительные сведения
Семейное положение: женат
Дети: есть
О себе: Целеустремленность‚ активная жизненная позиция.
Аналитический склад ума‚ системное мышление‚ умение работать с большим объемом информации.
Опубликовано 2011-01-27 22:01:59
Похожие резюме
Директор по продажам, Директор по развитию, началь МоскваДиректор по продажам, Директор по развитию, началь МоскваДиректор по развитию, Директор по продажам, Коммер МоскваДиректор по продажам, Директор по развитию, началь МоскваДиректор по продажам, директор по развитию МоскваДиректор по продажам/Директор по развитию МоскваДиректор по продажам, директор по развитию МоскваДиректор по продажам/закупкам/развитию, директор ф Ростов-на-Донудиректор по продажам, директор по развитию Ростов-на-ДонуДиректор по развитию, директор по продажам Санкт-Петербург
Copyright © RIN 1999-
* Обратная связь