| Подбор персонала:
подбор кандидатов, телефонное интервью, проведение собеседований.
Обучение персонала:
введение в должность, первичное обучение, проведение тренингов, постренинговое сопровождение, проведение аттестационных мероприятий.
Разработка методического материала:
разработка учебных материалов (тренинги, раздаточный материал и др.)‚ программ обучения‚ тестов.
Предоставление ежемесячной отчетности о проделанной работе. |
