|
| Опыт работы |
|---|
| более 5 лет |
| ООО «Торговый дом «ДКТ», с декабря 2005 по настоящее время |
| Должность: | зам. Ген. директора |
| (опт.‚ розн. строительные‚ отделочные материалы) • Ведение переговоров и заключение договоров. • Координация процесса продаж. • Определение целей и задач подчиненному персоналу. • Контроль деятельности персонала. • Контроль за работой филиалов. • Взаимодействие с административными‚ налоговыми‚ др. органами. • Подбор и мотивация персонала. • Внутренний аудит. • Административно-Хозяйсвенная Часть |
|
| ООО «Единство», с августа 2005 по декабрь 2005 |
| Должность: | Исполнительный директор |
| (опт.‚розн. металлопрокат) • Взаимодействие с административными‚ налоговыми‚ и др. органами. • Подбор и мотивация персонала. • Контроль деятельности персонала. • Координация процесса продаж. • Разработка и координация необходимого документооборота. • Ведение переговоров и заключение договоров. • Административно-Хозяйсвенная Часть. |
|
| ИП Шаповалов, с декабря 2003 по август 2005 |
| Должность: | Управляющий |
| (опт.торговля C&C посуда‚ подарки‚ пластик и ТНП) • Взаимодействие с административными‚ налоговыми‚ и др. органами. • Подбор и мотивация персонала. • Определение целей и задач подчиненному персоналу. • Контроль деятельности персонала. • Координация процесса продаж. • Разработка и координация необходимого документооборота. • Ведение переговоров и заключение договоров. • Внутренний аудит. • Административно-Хозяйсвенная Часть. |
|
| ООО «Фирма «Дон-Крас-Трейд», с января 2000 по декабрь 2003 |
| Должность: | финансовый директор |
| (опт.‚ розн. строительные‚ отделочные материалы) • Финансовое планирование продаж. • Управление дебиторской кредиторской задолженностью. • Ведение переговоров и заключение договоров. • Разработка и координация необходимого документооборота. • Определение целей и задач подчиненному персоналу. • Контроль деятельности персонала. • Открытие и контроль за работой филиалов. • Координация процесса продаж. • Взаимодействие с административными‚ налоговыми‚ др. органами. • Подбор и мотивация персонала. • Разработка и контроль исполнения кредитно-финансовой политики. • Отслеживание деятельности конкурентов. • Внутренний аудит. • Административно-Хозяйсвенная Часть. |
|
| ООО «Дон-Тэкс», с января 1999 по январь 2000 |
| Должность: | Главный бухгалтер |
| Открытие фирмы с нуля. • Ведение переговоров и заключение договоров. • Ведение и сдача отчетной документации. • Создание региональной сети. • Подбор и мотивация персонала. • Определение целей и задач подчиненному персоналу. • Разработка и координация необходимого документооборота. • Разработка и контроль исполнения кредитно-финансовой политики. • Взаимодействие с административными‚ налоговыми‚ и др. органами. • Административно-Хозяйсвенная Часть • |
|
| Управление Главного Конструктора РСМ, с января 1991 по январь 1998 |
| Должность: | конструктор |
| конструктор • Разработка‚ проектирование‚ контроль проектов.• |
|
| Профессиональные навыки |
| Windows XP‚ 2000‚ MS Office (Word. Excel) 1C Предприятие 7.7.Бухгалтерия 4.2.‚ 4.4.‚ Торговля склад 8.7.‚ 9.2.‚ . Имею личный автомобиль‚ водительское удостоверение категории «В»‚ стаж вождения более 10 лет. |
|
