|
| Опыт работы |
|---|
| более 5 лет |
| ООО «ТАС-Фарма», с октября 2008 по настоящее время |
| Должность: | HR-Менеджер |
| Фармацевтическая компания штат компании 260 человек. • Подбор персонала на вакантные должности Головного офиса и сети филиалов; • Проведение телефонных интервью‚ проведение собеседований; • Составление профиля должности; • Поиск квалифицированных специалистов; • Работа с кадровым резервом; • Аттестация сотрудников плановая и по истечению испытательного срока; • Разработка систем адаптации‚ мотивации персонала; • Планирование и бюджетирование персонала на год (штатное расписание)‚ согласно плана развития Компании; • Изучение состояния рынка труда‚ уровня заработной платы‚ социальных программ для выработки концепции подбора персонала; • Определение оптимального источников поиска кадров; осуществление поиска работников по информационным базам данных‚ с помощью рекламы в СМИ‚ интернет‚ посредством личных контактов; • Составление и разработка штатного расписания‚ табеля учёта рабочего время‚ проверка табеля учёта рабочего времени; • Разработка должностных инструкций‚ правил внутреннего трудового распорядка‚ корпоративных стандартов; • Заключение трудовых договоров‚ договоров материальной ответственности с сотрудниками компании. • Работа в программе 1С: Предприятие 8.2. |
|
| ООО «Фармастор», с декабря 2006 по сентябрь 2008 |
| Должность: | Специалист по открытию |
| Фармацевтическая компания штат компании более 500 человек • Открытие ТТ с «0»; • Открытие и развитие региональных представительств; • Формирование и ведение личных дел сотрудников и личных карточек; • Оформление приема‚ перевода‚ увольнения работников в соответствии с КЗоТ Украины; • Оформление и ведение трудовых книжек‚ ведение журнала учета трудовых книжек; • Ведение штатного расписания‚ изменение к нему; • Ведение табеля учета рабочего времени; • Предоставление справок работникам о настоящей и прошедшей трудовой деятельности; • Разработка правил внутреннего распорядка и должностных инструкций; • Оформление б/листов и т.д. |
|
| Фармацевтическая компания, с февраля 2006 по декабрь 2006 |
| Должность: | Оператор ПК |
| • Приём товара на ТТ; • Оприходование товара (работа в 1С); • Контроль за сроками годности; • Составление товарных отчётов для подачи в бухгалтерию и т.д. Дополнительно • Грамотный пользователь ПК (Windows‚ Office‚ Internet‚ Outlook Express‚ 1С: Предприятие‚ Скарб ); • Знание законодательства о труде; • Опыт работы с офисной техникой; • Украинский‚ русский свободно. • Прохождение профессиональных курсов HR-практик Личная характеристика Коммуникативная сфера Открытость в общении‚ способность к установлению дружеских отношений. Проницательность и дистанционность в общении. Интеллектуальная сфера Способность к глубокому анализу‚ наблюдению и самоанализу. Быстрая обучаемость. Эмоционально-волевая сфера Здравомыслие‚ трезвая оценка ситуации. В стрессовой ситуации сдержанность‚ спокойствие‚ способность приспособиться к обстановке‚ готовность к разрешению конфликтов. Инициативность. |
|
| Профессиональные навыки |
| -Прохлждение профессиональных курсов HR-практик
-Знание законодательства о труде
-Опыт работы с офисной техникой
-Грамотный пльзователь ПК
|
|
