|
| Опыт работы |
|---|
| 2-3 года |
| ООО New Merchandizing Technologies, с апреля 2010 по февраль 2011 |
| Должность: | Менеджер по подбору персонала |
| - Подбор персонала для временных и постоянных проектов
- Ведение около более 10 вакансий одновременно
- Совершение большого количества исходящих звонков
- Публикация вакансий в интернете и СМИ
- Получение рекомендация с прежних мест работы
- Представление кандидатов координаторам проектов и руководителям отделов
- Предоставление отчетности по закрытию вакансий |
|
| РА Лица, с ноября 2009 по март 2010 |
| Должность: | Менеджер по подбору персонала |
| - Размещение и обновление вакансий в интернете и СМИ
- Поиск и отбор резюме
- Проведение собеседований
- Сбор рекомендаций с предыдущих мест работы
- Посещение ВУЗОВ и ярмарок вакансий с презентацией компании
- Проведение проектов под ключ |
|
| КА Персонал - Бутик, с марта 2009 по ноябрь 2009 |
| Должность: | Менеджер по персоналу |
| - Подбор домашнего персонала
- Обновление и пополнение базы данных
- Ведение отчетности
- Предоставление заказчикам кандидатов
- Первичный кадровый документооборот |
|
| РА 4Pgroup, с мая 2007 по декабрь 2008 |
| Должность: | Рекрутер |
| - Поиск и подбор персонала различного уровня
- Размещение и обновление вакансий в интернете и СМИ
- Сбор и обработка первичной документации соискателей
- Проведение собеседований с соискателями |
|
| Профессиональные навыки |
| 1. Операционная система Windows
2. Ms Office (Word‚ Excel‚ Access‚ PowerPoint)
3. Web - дизайн (HTML‚ Photoshop)
|
|
