руководитель , управляющий , менеджер , начальник

Работа по договору с владельцами ( несколько совладельцев ) бизнеса.
Формирование направления, управление отделами (как розничной торговли, так и оптовой), разработка и поиск новых направлений, представительство и развитие сети продаж товара под торговыми марками RST RusThermo (Sweden), VLK, Kromax, Hyundai Electronics, Luxmann, развитие торговых марок компании ( RadioТЕХНИК , www.machty.ru ), ключевое участие в перепрофилировании сферы деятельности компании в кризисные периоды из розничного бизнеса в оптово-производственный (смена персонала, урегулирование отношений, раздел бизнеса), закупка товара, подбор, обучение и аттестация, мотивация персонала , планирование работы отдела, работа с возвратом задолженностей клиентов (урегулирование убытков), работа с ключевыми поставщиками и покупателями, контролирующими органами , поиск системных ошибок в работе и увода финансовых и товарных средств (воровства, укрытия) и многое другое.
В подчинении все сотрудники компании.
Штат компании в различные этапы ее деятельности 25-50 сотрудников.
Компания производит и поставляет антенные мачты различных типов (телескопические, фермные, пневматические конструкции), разрабатывает технические решения (нередко индивидуальные), а также продает сопутствующие товары. Постоянно участвует в тендерных заказах в области телекоммуникаций по всей территории РФ, включая государственные и зарубежные компании.

В прямом подчинении у владельца бизнеса.
подбор, обучение и аттестация, мотивация персонала (продавцы, районные администраторы) в области телекоммуникационых услуг (интернет, телефония).
Создание методических, информационных материалов и инструкций, для упрощения работы продавцов и администраторов.
Подготовка открытия новых торговых точек (отдельные обязанности), закрытие и перенос действующих по разным показаниям.
Анализ рынка телекоммуникационных услуг и предложений конкурентов, деятельности сотрудников, приведение работы всей сети к общему единому стилю.
Ежедневная работа в продажах услуг ( в основном в тот момент карточные продукты ), с персоналом, участие в регулировании объема выручки-доходности. Начал работу в компании, состоявшей из 3 торговых точек, активно участвовал в расширении сети до 20 отделов.
Штат компании до 50 сотрудников.
Сфера продаж - карточные телекоммуникационные продукты (интернет, телефонные карты, карты оплат связи, adsl).
Выработав определенные правила упорядоченной работы всей сети и четко системно следуя им, с использованием индивидуального подхода к каждому сотруднику и клиенту, компания являлась активным реализатором карточных продуктов и занимает ведущие, нередко лидирующие, места по продажам карт таких известных провайдеров и операторов на тот момент, как РОЛ, Комбеллга, Совинтел, Метроком, Петерстар, Вебплас.

Ведение учета товаров (бытовая техника и хозяйственные товары), управление точкой и контроль персонала, закупка товаров, изучение спроса.
Штат - 10 сотрудников

Продажа, сборка и доставка товара покупателю

широкая специализация, факультет компьютерных технологий, кафедра систем обработки информации и управления

диплом с отличием
по специальности автоматические системы управления