Управляющий магазина

1. Контроль и обеспечение бесперебойной деятельности магазина.
- взаимодействие с администрацией арендодателя;
- решение конфликтных ситуаций с покупателями;
- обеспечение выполнения корпоративных требований к оформлению магазина, культуре обслуживания;
- взаимодействие с центральным офисом по всей деятельности магазина.
2. Персонал (в подчинении 4 человека).
- оптимизация работы персонала;
- постановка функциональных задач;
- участие в мероприятиях по повышению квалификации персонала;
- проведение обучения сотрудников магазина;
- составление ежемесячного графика работы сотрудников;
- обеспечение выполнения распоряжений вышестоящего руководства персоналом магазина;
3. Товар.
- контроль и учет материальных ценностей;
- проведение инвентаризаций;
- выполнение развески товара согласно внутренним правилам мерчендайзинга организации;
- проведение анализа для подготовки к заказу коллекций;
- планирование ассортимента;
- заказ коллекций в шоу-румах производителей одежды на территории Германии;
- ценообразование;
- представление товара на переоценку;
- внесение предложений по проведению акций, направленных на продвижение товара;
- формирование товарного обеспечения магазинов.
4. Отчетность.
- ведение документации магазина;
- проведение анализа по номенклатуре/маркам/размерному ряду/цвету продаваемого товара;
- еженедельный анализ выручки магазина;
- создание, ведение и расширение клиентской базы владельцев дисконтных карт