|
| Опыт работы |
|---|
| более 5 лет |
| ООО Харакири, с мая 2008 по октябрь 2009 |
| Должность: | управляющая филиалом |
| Функции: организация и контроль работы филиала‚ подбор‚ обучение и организация работы персонала‚ координация работы с головным офисом‚ контроль сохранности ТМЦ‚ ведение документооборота и отчетности‚ взаимодействие с разрешительными органами . |
|
| ЗАО «АРП-ФраМ», с мая 2007 по май 2008 |
| Должность: | Директор розничного направления |
| (торговля газетами и журналами ‚ 56 киосков‚ около 1500 наименований) Функции: организация и контроль работы торговой сети‚ подбор обучение и организация работы персонала‚ взаимодействие с поставщиками товаров и услуг и отделом развития‚ контроль за динамикой развития сети‚ контроль за изготовлением киосков‚ их установкой и запуском‚ формирование ассортимента‚ проведение маркетинговых мероприятий‚ анализ товародвижения‚ оформление разрешительных документов и т.п. |
|
| ЗАО «АРП-ФраМ», с сентября 2002 по май 2007 |
| Должность: | исполнительный директор |
| Функции: организация оперативного планирования‚ корректировка и утверждение планов развития‚ постановка задач руководителям отделов ‚ организация и контроль за их выполнением‚ разработка и внедрение организационной структуры компании‚ развитие сети‚ разработка документооборота‚ ведение переговоров с поставщиками‚ подбор персонала ‚управление мотивацией сотрудников и разработка систем оплаты‚ оценка результативности работы сотрудников‚ представление интересов компании в гос. органах власти‚ анализ экономической деятельности компании. |
|
| ЗАО «Молодость Сибири», с мая 1995 по сентябрь 2002 |
| Должность: | руководитель сети |
| Функции: планирование и организация работы торговых точек‚ организация документооборота‚ разработка структуры отдела‚ ведение переговоров и с поставщиками и заключение договоров‚ побор и наем персонала‚ организация рабочих мест и контроль за работой‚ взаимодействие с разрешительными органами‚ анализ экономической эффективности работы подразделения. Личные и деловы качества: порядочность‚ честность‚ коммуникабельность‚ нацеленность на конкретный результат‚ целеустремлённость‚ ответственность‚ высокая работоспособность‚ легко воспринимаю и анализирую новую информацию‚ пунктуальность; высокая обучаемость. |
|
| Профессиональные навыки |
| планирование и организация работы торговых точек‚ организация документооборота‚ разработка структуры отдела‚ ведение переговоров и с поставщиками и заключение договоров‚ побор и наем персонала‚ организация рабочих мест и контроль за работой‚ взаимодействие с разрешительными органами‚ анализ экономической эффективности работы подразделения. Личные и деловы качества: порядочность‚ честность‚ коммуникабельность‚ нацеленность на конкретный результат‚ целеустремлённость‚ ответственность‚ высокая работоспособность‚ легко воспринимаю и анализирую новую информацию‚ пунктуальность; высокая обучаемость.планирование и организация работы торговых точек‚ организация документооборота‚ разработка структуры отдела‚ ведение переговоров и с поставщиками и заключение договоров‚ побор и наем персонала‚ организация рабочих мест и контроль за работой‚ взаимодействие с разрешительными органами‚ анализ экономической эффективности работы подразделения. Личные и деловы качества: порядочность‚ честность‚ коммуникабельность‚ нацеленность на конкретный результат‚ целеустремлённость‚ ответственность‚ высокая работоспособность‚ легко воспринимаю и анализирую новую информацию‚ пунктуальность; высокая обучаемость. |
|
