|
| Опыт работы |
|---|
| более 5 лет |
| Группа Компаний "Орматек", с августа 2008 по настоящее время |
| Должность: | заместитель директора по складской логистике |
| (общая площадь складских комплексов 6000 кв.м.‚ руководство коллективом 110 человек) Основные обязанности: •Подбор оптимальной модели склада. Разработка схем размещения ТМЦ‚ подбор стеллажного оборудования и складской техники. •Регулирование вопросов жизнеобеспечения складов‚ проектирование структуры и схем работы • Построение логистических цепочек внутри компании. Построение схем взаимодействия склада и транспорта. Контроль складских и транспортных расходов‚ минимизация потерь на всех этапах движения ТМЦ • Внедрение современных методов складского учета‚ работа с базами данных.. •Разработка регламентов логистических бизнес процессов. •Контроль использования складских ресурсов. Минимизация издержек‚ оптимизация складских процессов‚ организация адресного хранения. •Контроль корректности отражения товародвижения в учетной системе компании. •Контроль складских запасов товарно-материальных ценностей. •Организация и проведение инвентаризаций ТМЦ •Организация и контроль бизнес процесса отгрузки готовой продукции по системе штрихкодирования и сканирования •Планирование и бюджетирование административно - хозяйственной деятельности отдела складской логистики компании. •Подбор и обучение персонала •Разработка и внедрение мотивационных схем для персонала. Ввод сдельной системы оплаты труда рабочих‚ разработка определения КРI для сотрудников ОСЛ Результат работы: Достигнуто снижение затрат по ОСЛ на 15% за счет оптимизации персонала‚ перераспределения обязанностей и ввода новых технологий бизнес процессов. |
|
| ЗАО Торговый Дом Нордтекс, с января 2007 по июль 2008 |
| Должность: | начальник распределительного центра |
| г.Родники (площадь склада 17тыс.кв.м.‚ 2этажа‚ лифтовое хозяйство‚ в подчинении 120 сотрудников)‚ Основные обязанности: • Формирование отдела логистики с «нуля». • Ввод адресной системы хранения на распределительном центре многоуровневого хранения. • Детальная разработка и оптимизация складского учета (SAP) и документооборота. оснащение склада стеллажным оборудованием и погрузо-разгрузочной техникой. • Подбор‚ обучение и организация работы персонала‚ ведение табеля‚ расчет з/п. • Обеспечение сохранности ТМЦ‚ проведение инвентаризаций. • бюджетное планирование и оптимизация затрат (в том числе транспортных)‚ расчет основных показателей работы РЦ. Результат работы: разработана и внедрена новая система учета и хранения товара (адресное хранение товара по группам)‚ разделены функционально и территориально зоны РЦ (приемка‚ хранение-комплектование‚ отгрузка). |
|
| Ассоциация «Торговый дом L», с января 2001 по январь 2007 |
| Должность: | заведующий оптовым складом |
| ткани и текстильной продукции (общая площадь складов 3000 кв.м.‚ руководство коллективом 15 человек) Основные обязанности: • Организация смежных систем учета и хранения товара. • Ведение параллельного первичного бухгалтерского учета (в1С) двух складов. • Работа с клиентами. • Проведение инвентаризаций. |
|
| Сеть продовольственных магазинов «РИАТ- Маркет», с января 1996 по январь 2000 |
| Должность: | продавец-консультант 2 категории‚ продавец-кассир |
| |
|
| Ивановский государственный университет, с января 1990 по январь 1995 |
| Должность: | инженер 2 категории |
| |
|
| Профессиональные навыки |
| Знание всех технологических процессов складского хозяйства. Опыт организации складского учета и документооборота с «нуля» до внедрения и отработки бизнес процессов с вводом современных технологий (адресного хранения‚ штрихкодирования‚ использование терминалов сбора данных (ТСД)). Минимизация издержек. Опыт работы с кадрами (подбор‚ обучение‚ создание сплоченной команды).
Знание ПК: MS Office (Word‚ Excel‚ Outlook Express )‚ 1C (7.7)‚ SAP; Visio‚ Компас‚ Internet |
|
