2010-05-29 00:11:10
[удалить]
|
Директор по персоналу, Менеджер по подбору персона редактировать
|
|
Город: Москва
|
|
Раздел: Кадровые службы, HR
|
|
Заработная плата: от 55000 РУБ
|
|
Пол: не имеет значения
|
|
Название предприятия:
|
|
Образование:
|
Возраст:
|
Дополнительные сведения: | | Опыт работы |
|---|
| более 5 лет | Опыт работы по подбору персонала‚
более 5 лет‚ в российских и иностранных
компаниях.
Готовность к интенсивной ответственной
работе. | | | Профессиональные навыки | | Подбор персонала разного уровня -
офисный‚ основной‚ вспомогательный‚ рабочие спец-ти‚
ТОП-позиции (по сферам деятельности более подробно на собеседовании).
Все виды поиска‚ в т.ч. удаленный.
В работе до 30 вакансий одновременно.
Формирование и ведение БД по вакансиям.
Адаптация персонала.
Определение потребности в обучении.
Выбор тренингов.
Возможно организация отдела (службы) персонала с "0".
В подчинении кадровики.
Управление вспомогательным персоналом -
секретари‚ курьеры‚ водители‚ клинингслужба.
Учет рабочего времени.
Сроковый и исполнительский контроль.
Отчетность основного персонала.
Организация рабочих мест.
Прямое подчинение первым лицам компании.
| | | Образование |
|---|
| Основное — высшее | Высшее.
РЭА им.Г.В.Плеханова.
Дополнительное -
Курсы менеджеров. Менеджер. | | | Дополнительные сведения | | О себе: | Сетевой марк-г‚ страхование‚ кадр. агенствам -
ПРОСЬБА НЕ БЕСПОКОИТЬ! | | | |
|
|
Опубликовано 2010-05-29 00:11:10
|
|
Похожие резюме
Директор по персоналу, Менеджер по подбору персона Москваменеджер по персоналу, менеджер по подбору персона Москваменеджер по персоналу, менеджер по подбору персона МоскваМенеджер по персоналу, менеджер по подбору персона МоскваМенеджер по персоналу, менеджер по подбору персона МоскваМенеджер по персоналу, менеджер по подбору персона Москваменеджер по персоналу, менеджер по подбору персона Москваменеджер по персоналу, менеджер по подбору персона МоскваМенеджер по персоналу, менеджер по подбору персона Нижний НовгородМенеджер по персоналу, Менеджер по подбору персона Нижний Новгород
|
|
