|
| Опыт работы |
|---|
| более 5 лет |
| ООО "РЛС", с февраля 2008 по настоящее время |
| Должность: | менеджер по персоналу в единственном числе |
| Подбор персонала, тестирование.
Проведение интервью с соискателями. Полное ведение кадрового делопроизводства. Проведение тренингов с сотрудниками компании. |
|
| Цех наружной рекламы, с июля 2007 по январь 2008 |
| Должность: | менеджер по персоналу в единственном числе |
| подбор персонала, проведение собеседований, анкетирование,тестирование,адаптация, мотивация, тренинги |
|
| телекоммуникационная компания «РасТел», с января 2001 по июль 2007 |
| Должность: | менеджер по подбору персонала |
| Обязанности: работа с персоналом и клиентами‚ ведение документации‚ тестирование‚ организация и проведение рекламных акций‚ тренинги‚ мотивация‚ адаптация персонала. |
|
| ООО "Медиком - 33", с января 1998 по январь 2001 |
| Должность: | главный менеджер |
| Основные обязанности: работа с пациентами и сотрудниками‚ проведение тестирования‚ тренингов‚ проведение рекламных кампаний‚ работа с телевидением‚ прессой‚ оформление рекламных буклетов. Договора. |
|
| Лицей информационных технологий №1537, с сентября 1995 по январь 1998 |
| Должность: | Педагог-психолог |
| предмет «Психология». Работа с педагогическим коллективом, родителями учащихся, разрешение конфликтных ситуаций, тренинги, тестирование. |
|
| Профессиональные навыки |
| Интервью‚ собеседования‚ анкетирование‚ тестирование‚ проведение тренингов‚ адаптация‚ мотивация‚ подготовка корпоративных мероприятий. Работа с коллективами учащихся и педагогическим коллективом. Знание 1С. 7.8. Имею рекомендации. |
|
