2011-04-01 11:26:45
[удалить]
|
руководитель отдела обучения, тренинг-менеджер, би редактировать
|
|
Город: Воронеж
|
|
Раздел: Консалтинг, тренинги
|
|
Заработная плата: от 25000 РУБ
|
|
Пол: не имеет значения
|
|
Название предприятия:
|
|
Образование:
|
Возраст:
|
Дополнительные сведения: ' | | Опыт работы |
|---|
| более 5 лет | | Фонд поддержки предпринимательства, с января 2007 по настоящее время | | Должность: | психолог,менеджер отдела персонала. | | Психологическое консультирование сотрудников‚ предпринимателей‚ психодиагностика кадров‚ организация психологической службы‚ подбор‚ адаптация и обучение кадров. | | | ЗАО «Тандер» (сеть магазинов «Магнит»), с июля 2004 по декабрь 2006 | | Должность: | бизнес-тренер, затем региональный тренинг-менеджер. | | Выявление потребности в обучении в филиалах; разработка и проведение новых тренинговых программ; составление методических пособий‚ опросников; проведение тренингов и аттестаций в различных подразделениях компании; коучинг с руководителями филиалов и менеджерами среднего звена; анализ работы подразделений и организационное консультирование руководителей; организация и контроль работы учебных классов в филиалах‚ стажировка и обучение тренеров‚ контроль работы тренеров‚ стимулирование; участие в организации и контроле системы кадрового резерва; организация и проведения мероприятий‚ моделирующих и внедряющих корпоративную культуру в компании; | | | ПРСК «Здоровье», с июля 1998 по июль 2004 | | Должность: | психолог | | менеджер отдела персонала Обязанности: подбор кадров‚ обучение персонала‚ работа с мотивацией сотрудников | | | Профессиональные навыки | | Владение тренинговыми программами: эффективные продажы‚ тренинг на командообразование‚ тренинг эффективного общения‚ тренинг уверенного поведения‚ тренинг творческого мышления‚ тренинги личностного роста‚ цикл управленческих тренингов по темам: корпоративная культура; руководство и лидерство; организация работы‚ контроль и принятие управленческих решений; управление конфликтами; мотивирование и развитие персонала; управление временем; эффективные переговоры; проведение собраний. Опыт прямых продаж. | | | Образование |
|---|
| Основное — высшее | | Воронежский государственный университет (высшее), с 1998 по 2003 | | Специальность: | психолог, преподаватель психологии | | | | | Высшая школа практической психологии (среднее-специальное), с 2000 по 2001 | | Специальность: | практический психолог | | | | | Эриксон колледж (курсы переподготовки), с 2000 по 2001 | | Специальность: | Курс НЛП-практик | | | | | Повышение квалификации | | Квалификация: | Курсы повышения квалификации | | Учебное заведение: | Алетея | | Год получения: | 2008 | | Название курса (экзамена): | Менеджер отдела пресонала и бизнес-тренер | | | Иностранные языки | | Английский: | начальный | | | Дополнительные сведения | | Семейное положение: | не замужем | | Дети: | нет | | Возможность командировок: | есть | | О себе: | Опыт проведения цикла тренингов продаж‚ командообразования‚ управления персоналом.
Личностные качества: коммуникативность‚ толерантность‚ инициативность‚ умение работать как самостоятельно‚ так и в команде‚ обучаемость‚ стремление к получению новых знаний‚ ответственность
| | | '
|
|
Опубликовано 2011-04-01 11:26:45
|
|
Похожие резюме
руководитель отдела обучения, тренинг-менеджер, би ВоронежТренинг менеджер/ Руководитель отдела обучения Москваруководитель отдела обучения, тренинг-менеджер МоскваРуководитель отдела обучения (тренинг-менеджер) Москватренинг-менеджер, руководитель отдела обучения пер МоскваТренер, руководитель отдела обучения, тренинг-мене Санкт-ПетербургТренинг-менеджер, Бизнес-тренер, Руководитель СУП ВоронежРуководитель отдела продаж / Тренинг-менеджер / Тр Москватренинг-менеджер, руководитель отдела продаж НовосибирскРуководитель отдела, Тренинг-менеджер, продюсер Санкт-Петербург
|
|
