|
| Опыт работы |
|---|
| 2-3 года |
| ОАО "Карачаровский механический завод", с сентября 2008 по март 2009 |
| Должность: | Менеджер по обучению персонала |
| Организация системы обучения в компании. Определение потребности в обучении сотрудников различных подразделений. Составление годового и квартального планов обучения. Составление бюджета на обучение сотрудников всего предприятия. Организация аттестации персонала и работы внутрикорпоративной квалификационно-тарификационной комиссии. Организация работы с провайдерами образовательных услуг. |
|
| НП «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы», с января 2006 по февраль 2008 |
| Должность: | Руководитель департамента международных отношений |
| Руководство Департаментом международных отношений (В подчинении 9 человек).
Реализация общей концепции международной деятельности Партнёрства (обеспечение сотрудничества Партнёрства с научными и учебными центрами энергопредприятий стран СНГ, энергопредприятий иных зарубежных государств (Великобритании, Италии, США, Германии, Испании, Канады и т.д.) и международными организациями с целью развития образовательной, информационно-просветительской и научной деятельности Партнёрства).
Формирование организационно-финансового плана работы Департамента.
Организация работ по проектам ОАО РАО «ЕЭС России» по линии е8 (международной ассоциации энергетических предприятий)
По требованию, могу предоставить благодарственное и рекомендательное письмо. |
|
| ООО "Бизнес-консалт", с июня 2005 по декабрь 2005 |
| Должность: | Помощник генерального директора |
| Специалист по кадрам. Поиск и найм персонала. Полное ведение кадровой документации. Организация встреч руководителя‚ помощь в ведении деловой переписки‚ планирование рабочего дня руководителя. Курирование договоров поставок и оказания услуг‚ разработка и внедрение правил внутреннего распорядка компании. Помощь в проведении обучающих семинаров для сотрудников компании. |
|
| Профессиональные навыки |
| Организация обучающих мероприятий (семинаров‚ конференций‚ языковых курсов‚ зарубежных стажировок‚ грантовых программ‚ индивидуальных обучающих мероприятий и пр.). Организация аттестации персонала (по поднадзорным специальностям)‚ организация заботы внутрикорпоративной квалификационно-тарификационной комиссии.
Набор персонала в подразделения компании (вспомогательные и руководящии должности).
Руководство подразделением компании по международным связям.
|
|
| Образование |
|---|
| Основное — высшее |
| Московский Педагогический Государственный Университет (высшее), с 1995 по 2000 |
| Специальность: | Социальный педагог. Педагог - психолог |
| Диплом с отличием |
|
| Московский Государственный институт усовершенствования работников образования (курсы переподготовки), с 1997 по 1998 |
| Специальность: | Филолог английского языка. |
| Выдан сертификат |
|
| Повышение квалификации |
| Квалификация: | Владение английским языком на уровне Upper Intermediate |
| Учебное заведение: | Bellerbys College |
| Год получения: | 2006 |
| Название курса (экзамена): | Интенсивный курс делового английского языка |
|
| Квалификация: | Владение английским языком на уровне Upper Intermediate |
| Учебное заведение: | Манчестерская Академия английского языка |
| Год получения: | 1998 |
| Название курса (экзамена): | Курс английского языка |
|
| Иностранные языки |
| Французский: | начальный |
| Английский: | продвинутый |
|
| Дополнительные сведения |
| Семейное положение: | не замужем |
| Дети: | нет |
| Личный автомобиль: | есть |
| О себе: | Обладаю организационными способностями.
Требовательна к себе и другим. Хорошая рефлексия‚ реалистична в оценках и решениях
Аналитический склад ума. Высокая работоспособность. Аккуратна (люблю порядок)‚ стремлюсь к развитию и усовершенствованиям в деле и в жизни. Общительна‚ доброжелательна. Хороший контакт с сотрудниками и клиентами. |
|
|
|
