2010-05-28 13:49:40
[удалить]
|
Руководитель отдела продаж, менеджер проекта редактировать
|
|
Город: Санкт-Петербург
|
|
Раздел: Телекоммуникации, связь
|
|
Заработная плата: от руб
|
|
Пол: не имеет значения
|
|
Название предприятия:
|
|
Образование:
|
Возраст:
|
Дополнительные сведения: | | Опыт работы |
|---|
| более 5 лет | | ООО «Укринформсвязь» Филиал ЗАО «Информсвязь Холдинг», с февраля 2009 по август 2009 | | Должность: | Коммерческий директор | | Обязанности: Разработка и построение эффективной организационной и коммерческой структуры предприятия. Определение стратегии маркетинга, выполнение маркетингового плана. Разработка и введение системы отчетов для менеджеров, ротация кадрового состава. Контроль за финансовыми и экономическими показателями. Проведение переговоров, взаимодействие с основными клиентами и вендорами, обучение персонала. Подготовка и участие в тендерах. В подчинении 8 человек. | | | ЗАО “Информсвязь Холдинг” ООО “МУВИКОМ” Северо -Западный филиал, с июля 2005 по февраль 2009 | | Должность: | Менеджер, Старший менеджер отдела продаж | | Обязанности: Активный поиск клиентов, наработка клиентской базы, проведение встреч, переговоров. Организация, подготовка и заключение договоров на поставку продукции, согласование условий поставок. Работа с вендорами, подготовка и участие в мультивендерных конференциях. Комплексные поставки оборудования под проекты. Ведение отчётной документации. Координация работы менеджеров. В подчинении два человека. | | | ООО “Телеулей”, с декабря 2003 по май 2005 | | Должность: | Руководитель направления сотовая телефония | | Обязанности: Планирование, организация закупок и распределение товара, минимизация расходов и товарной массы, анализ рынка, ценообразование, контроль работы розничной сети и складского комплекса, решение вопросов гарантийного ремонта. Ведение документации. | | | ООО “Эльбрус”, с октября 2002 по ноябрь 2003 | | Должность: | Коммерческий директор | | Обязанности: Организация деятельности компании с «0»
Определение коммерческой политики компании. Координация, разработка и составление перспективных и текущих планов материально-технического обеспечения и сбыта продукции. Руководство деятельностью по хранению, транспортировке и сбыту.
Разработка мер по улучшению экономических показателей, повышению эффективности деятельности предприятия. Контроль за финансовыми и экономическими показателями
деятельности предприятия, расходованием финансовых средств. Анализ потребностей рынка, работа с регионами. Контроль работы менеджеров. | | | ООО “Сигнал”, с апреля 2001 по сентябрь 2002 | | Должность: | менеджер по оптовым продажам | | Обязанности: открытие в Петербургском филиале направления сотовая телефония, Активный поиск клиентов, наработка клиентской базы. Разработка схем, методов и технологий продаж товаров, продвижения на рынок. Анализ, изучение рынка.
Завоевано место среди основных оптовых поставщиков сотовых телефонов по Северо-Западному региону. | | | Профессиональные навыки | | Понимание коммерческих принципов. Опыт прямых продаж‚ опыт управления проектами‚ организаторский и управленческий опыт‚ умение систематизировать любой процесс‚ умение работать с людьми‚ обучение персонала‚ опыт ведения переговоров. Постановка целевых задач‚ разработка критериев результативности‚ определение инструментариев реализации задач.
Хорошее знание оборудования RAD‚ RADWin‚ Huawei‚ H3C‚ ADDPac | | | Образование |
|---|
| Основное — неполное высшее | | Санкт-Петербургский Государственный Политехнический Университет (неполное высшее), с 1989 по 1992 | | Специальность: | Автоматические системы управления и сети | | | | | Ленинградский ордена Знак Почёта радиополитехникум (Информатизации и управления) (среднее-специальное), с 1985 по 1989 | | Специальность: | ЭВМ, приборы и устройства | | | | | Иностранные языки | | Английский: | начальный | | | Дополнительные сведения | | Семейное положение: | женат | | Дети: | есть | | Возможность командировок: | есть | | О себе: | Логический и аналитический склад ума‚ рациональность‚ умение выявлять и идентифицировать проблемы и расставлять приоритеты их решения‚ последовательность и целенаправленность. Коммуникабельность‚ высокая работоспособность‚ нацеленность на достижение результатов‚ стремление к совершенствованию профессионального уровня.
| | | |
|
|
Опубликовано 2010-05-28 13:49:40
|
|
Похожие резюме
Руководитель отдела продаж, менеджер проекта Санкт-ПетербургНачальник отдела продаж, ВЭД, руководитель проекта Санкт-ПетербургРуководитель отдела продаж, менеджер проекта МоскваМенеджер проекта/Руководитель отдела продаж МоскваРуководитель отдела продаж / менеджер проекта МоскваРуководитель отдела продаж / Менеджер проекта. МоскваРуководитель отдела продаж, менеджер проекта, нача Нижний НовгородРуководитель отдела продаж, менеджер проекта, нача Нижний НовгородРуководитель отдела продаж, менеджер проекта, нача Нижний Новгородменеджер, начальник отдела, Руководитель проекта Санкт-Петербург
|
|
