|
Опыт работы |
более 5 лет |
Департамент здравоохранения город Москва., с декабря 2008 по декабрь 2010 |
Должность: | Начальник службы эксплуатации и ремонта объектов департамента здравоохранения |
- организация работы в рамках 126 приказа от 04 марта 1997г. ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКВЫ КОМИТЕТ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ; - выполнение мероприятий, положений 126 приказа; - разработка и ведение отчетной, учетной, планирующей документации с нуля, утверждение в УКР и С департамента города Москвы и МОСЖИЛИНСПЕКЦИЮ; - руководство порядком работы инженеров по пожарной системе безопасности и видеонаблюдения, инженеров по КИП, инженеров по слаботочной системе и эфирного теленаблюдения, инженеров по энергетики, инженеров по канализации и разработка соответствующей документации; - руководство порядком работы: электриков, слесарей по вентиляции, сантехников и разработка соответствующей документации; - руководство диспетчерской службой и разработка соответствующей документации; - руководство лифтовым хозяйством и разработка соответствующей документации; -контроль за работой системы пожарной сигнализации, сплинкерного и дренчерного пожаротушения; - разработка документов и утверждение в Ремонтно-строительном Управлении; - контроль введения в эксплуатацию системы пожарной безопасности и сигнализации; - составление спецификации для составления сметы на ремонт и эксплуатацию объектов, контроль за выполненными мероприятиями в соответствии со СНИПами и мероприятиями указанными в смете; - проведение проверочных мероприятий в составе комиссии по выполненным работам, затрате материалов, указанных в сметной документации, написание заключения; - тех. надзор за ходом монтажа инженерного оборудования. - приёмка инженерных систем объектов‚ законченных строительством‚ и ввод объектов в эксплуатацию. - организация службы эксплуатации и контроль за её деятельностью. - организация управления и тех. обслуживания объектов коммерческой недвижимости. - планирование работ по содержанию и технической эксплуатации инженерной‚ архитектурно-строительной части зданий и территорий. - взаимодействие с подрядными организациями (функции представителя заказчика в процессе ремонта помещений и тд.); организация полного цикла работ‚ начиная с формирования тех. задания до приёмки работ. |
|
частное охранное предприятие (по совместительству), с сентября 2007 по декабрь 2008 |
Должность: | Заместитель генерального директора по работе с клиентами и персоналом. |
- подбор сотрудников, проведение собеседований при подборе персонала. - изучение рынка вакансий по специальностям; - обработка анкет соискателей; - ведение личных дел сотрудников; - составление базы данных соискателей по специальностям и критериям поиска; - осуществление деятельности по привлечению новых Клиентов; - расширение спектра предоставляемых услуг; - поддержание отношений с уже имеющимися клиентами; - контроль качества предоставляемых услуг предприятием; - контроль взаиморасчетов с клиентами; - проведение необходимых мер по своевременной подготовки и выдачи документов по оказанным услугам и отслеживать их оплату; - работа с дебиторской задолжностью; - разработка новых документов по деятельности компании и работе клиентами. - разработка новых методик продаж услуг клиентам; - подготовка договоров по предоставлению услуг клиентам; - изучение рынка услуг в регионе с целью проведения конкурентной политики работы клиентами; - контроль за выполнением должностных обязанностей персонала, ведение учетной, отчетной документации. |
|
Министерство обороны Р.Ф., с сентября 2007 по декабрь 2008 |
Должность: | Заместитель командира полка по службе войск и безопасности военной службы |
- обучение командиров подразделений по обеспечению безопасности организации и жизнедеятельности личного состава; - организация антитеррористических мероприятий; - создание и ведение плановой документации; - составление профессионального суждения по подчиненным; - проверка соблюдения организацией порядка работы с документацией; - работа с личным составом полка по обучению работе в экстремальных ситуациях. |
|
Министерство обороны Р.Ф., с июня 2002 по сентябрь 2007 |
Должность: | Командир дивизиона |
- обучение личного состава работе на военной техники и технике обеспечения подразделения (грузовые автомобили); - работа с отчетной документацией; - разработка учебно-материальной базы; - работа с личными делами состава подразделения; - определение и постановка текущих и стратегических задач. |
|
Профессиональные навыки |
Знание государственных законов и нормативно правовых документов‚ регламентирующих работу. Предоставления услуг в области эксплуатации и обслуживания объектов и охранной деятельности. Продвижение продукции фирмы. Умение выстраивать длительные дружеские отношения с клиентами. Грамотная речь‚ дисциплинированность‚ ответственность. Знание основных игроков рынка строительства и эксплуатации‚ систем безопасности. |
|
Образование |
Основное — высшее |
Институт дополнительного профессионального образования Казанского Государственного Технологического Университета (КГТУ).Факультет: Психология - дознания (высшее), с 2000 по 2002 |
Специальность: | Психолог-дознаватель |
Квалификация: Психолог |
|
Казанский Военный Командный Инженерный Артиллерийский Университет (КВКИАУ).Факультет: Командно-Инженерный (высшее), с 1997 по 2002 |
Специальность: | Инженер-электромеханик |
Квалификация: Инженер |
|
Повышение квалификации |
Квалификация: | ИНЖЕНЕР ПО ОХРАНЕ (ТРУДА), БЕЗОПАСНОСТИ ЖИЗНЕДЕЯТЕЛЬНОСТИ |
Учебное заведение: | Академия ВС РФ город Москва |
Год получения: | 2006 |
Название курса (экзамена): | «БЕЗОПАСНОСТЬ ЖИЗНЕДЕЯТЕЛЬНОСТИ». |
|
Квалификация: | ПСИХОЛОГ ДОЗНАВАТЕЛЬ |
Учебное заведение: | Институт дополнительного профессионального образования Казанского Государственного Технологического Университета (КГТУ |
Год получения: | 2002 |
Название курса (экзамена): | психология дознания |
|
Иностранные языки |
Английский: | средний |
|
Дополнительные сведения |
Семейное положение: | женат |
Дети: | есть |
Возможность командировок: | есть |
О себе: | способность руководить большим количеством людей‚ грамотное ведение документации‚ опыт работы с документацией по охране труда при несчастных случаях с летальным исходом подчиненных‚ ответственность‚ пунктуальность‚ коммуникабельность‚ трудолюбие‚ стремление к карьерному росту и зарабатыванию |
|
|
|