|
| Опыт работы |
|---|
| 3-5 лет |
| Государственная структура, с июля 2007 по настоящее время |
| Должность: | Главный специалист отдела кадров. |
| - Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, перевод, увольнение, совмещение.
- Ведение и формирование личных дел, Т-2, штатное расписание, график отпусков.
- Ведение, учет и хранение трудовых книжек.
- Оформление и учет Б/Л.
- Участие в разработке должностных инструкций и должностных обязанностей.
- Подготовка необходимой отчетности.
- Введение работы по подготовке и повышению квалификации, для аттестационной комиссии и представления работников к поощрениям и награждениям.
- Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников для представлениях в другие учреждения.
- Готовность справки для установления ежемесячной надбавки для выслуге лет.
- Консультации сотрудников по вопросам трудового законодательства.
- Оформление страховых свидетельств ОМС.
- Учет рабочего времени работников.
- Опыт прохождения проверки КРУ.
- Ведение работ по анкетированию для оформления страховых свидетельств государственного пенсионного страхования.
- Составляю номенклатуру дел.
- Ведение кадрового архива.
- Помощь в организации и проведении корпоративных мероприятий.
- Внесение данных в 1С 7.7 |
|
| Управление социальной защиты населения, с апреля 2007 по июль 2007 |
| Должность: | специалист 1-ой категории |
| Обработка списков по базе данных (запросы)
Изучение правил оформления личных дел граждан.
Прием и консультирование граждан. |
|
| ООО "Рострейд", с января 2006 по декабрь 2006 |
| Должность: | Помощник административно кадровой работы |
| - Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме в компании (прием, увольнение, перевод, больничные листы и прочие). Заключение трудовых договоров, дополнительных соглашений.
- Ведение трудовых книжек. Ведение личной карточки Т2. Составление графика отпусков, отслеживание его выполнение. Разработка и внесение изменений в штатное расписание. Подготовка необходимой отчетности. Взаимодействие с ПФР и ФОМС. Подготовка и выдача сотрудникам справок и копий кадровых документов. Знание 1С: 7 Зарплата+Кадры. Знание ТК РФ. Оформление и получение зарплатных (банковских) карт. Уверенный пользователь ПК. |
|
| Профессиональные навыки |
| Свободное владение компьютером (Word‚ Exсel‚ Интернет‚ E-mail и др.) Умение пользоваться офисной техникой‚ грамотно проводить анкетирование‚ телефонные переговоры‚ деловую переписку. |
|
