Работа!
 





English version
Лист 1 из 1

 2010-05-28 10:31:21 
[удалить]

Руководитель отдела персонала

редактировать
Город: Москва
Раздел: Кадровые службы, HR
Заработная плата: от руб
Пол: не имеет значения
Название предприятия: 
Образование:  Возраст: 
Дополнительные сведения: 
Опыт работы
3-5 лет
«ИНТЕКА-Связь Столица», с ноября 2009 по настоящее время
Должность: Менеджер по персоналу (в ед. числе)

- Постановка всего кадрового делопроизводства организации «с нуля» (60 чел.);
- ведение кадрового делопроизводства в полном объеме;
- разработка и введение в действие структуры предприятия и штатного расписания;
- разработка локальных нормативных документов (правила‚ положения‚ инструкции);
- прием‚ перевод и увольнение работников;
- оформление отпусков;
- заполнение‚ учет и хранение трудовых книжек и вкладышей к ним;
- формирование и ведение журналов по учету кадров;
- ведение табеля учета рабочего времени;
- документальное обеспечение деятельности отдела кадров: деловая переписка‚ учет документов‚ оформление справок‚ отчетность;
- подготовка документов для ФОМС (обязательное медицинское страхование)
- исследование рынка труда;
- активный поиск и подбор сотрудников различного уровня‚ в том числе и через кадровые агентства и СМИ, ярмарки вакансий;
- проведение собеседований и составление заключения по его результатам (продавцы-консультанты, менеджеры по продажам, промоутеры, руководители и др.);
- массовый подбор;
- адаптация персонала;
- организация корпоративных мероприятий;

ГУП г. Москвы трест Мосотделстрой № 1, с ноября 2008 по октябрь 2009
Должность: Заместитель начальника отдела кадров

- поиск и подбор персонала;
- кадровое делопроизводство;
- кураторство на объектах выполнения работ;
- исполнение оперативных задач, связанных с управлением персоналом.

Кадровое агентство "ГОРОД.ОК", с июня 2007 по ноябрь 2008
Должность: Менеджер по персоналу

- активный поиск заказчиков и выстраивание долгосрочных отношений с клиентами и партнёрами;
- поиск и подбор персонала среднего и высшего звена (внешний рекрутинг);
- массовый подбор;
- наличие успешно выполненных проектов поиска редких специалистов;
- одновременное ведение около 30 вакансий;
- проведение собеседований (в т. ч. тестирований);
- адаптация персонала;
- анализ рынка труда;
- профессиональное консультирование руководителей разных уровней по ситуации на рынке труда;
- ведение базы данных по кандидатам в E-Staff;
- составление и оформление договоров;
- документационное обеспечение процесса подбора;
- обучение новых сотрудников агентства;

Частные школы №1871‚ «Логос»‚ Москва, с сентября 2006 по июнь 2007
Должность: Учитель русского языка и литературы, классное руководство (кураторство)

- повышение успеваемости учащихся;
- внедрение зачетной системы‚ позволяющей проводить комплексную оценку знаний;
- улучшение качества классной и внеклассной работы.

Газета «Ваше дело», Брянская область, с апреля 1998 по сентябрь 2001
Должность: Внештатный корреспондент

- написание и редактирование текстов;
- ведение постоянных рубрик;
- проведение опросов общественного мнения;
- навыки журналистской работы;
- подготовка фоторепортажей;
- навыки корректорской работы

Профессиональные навыки

MS Office (Word‚ Excel‚ Outlook‚ PowerPoint)‚ Internet‚ E-Staff Рекрутёр‚ 1С Предприятие 8 "Управление персоналом".

Образование
Основное — высшее
Орловский государственный университет‚ факультет: Филологический (высшее), с 2001 по 2006
Специальность: Учитель русского языка и литературы

Повышение квалификации
Квалификация: Менеджер по персоналу
Учебное заведение: Московский государственный технический университет им. Н.Э.Баумана
Год получения: 2009
Название курса (экзамена): 1С Предприятие 8 «Управление персоналом», 16 часов
Квалификация: Менеджер по персоналу
Учебное заведение: Московский государственный технический университет им. Н.Э.Баумана
Год получения: 2009
Название курса (экзамена): «Основы кадровой работы в современной организации», 32 часа
Квалификация: Менеджер по персоналу
Учебное заведение: Московский государственный технический университет им. Н.Э.Баумана
Год получения: 2009
Название курса (экзамена): «Менеджер по персоналу», 48 часов
Квалификация: Учитель русского языка и литературы
Учебное заведение: Московский институт открытого образования
Год получения: 2007
Название курса (экзамена): «Инновационные технологии в образовании», 72 часа
Иностранные языки
Английский: средний
Дополнительные сведения
Семейное положение: холост
Дети: нет
Возможность командировок: есть
О себе: Могу предложить решения по сокращению расходов на пользование традиционными интернет-ресурсами по поиску персонала.
Опубликовано 2010-05-28 10:31:21
Похожие резюме
Руководитель отдела персонала/руководитель кадрово Москваруководитель отдела персонала (начальник отдела ка МоскваРуководитель отдела персонала/Начальник отдела кад МоскваРуководитель отдела персонала, Начальник отдела ка МоскваРуководитель отдела персонала МоскваРуководитель отдела персонала МоскваРуководитель отдела персонала МоскваРуководитель отдела персонала МоскваРуководитель отдела персонала МоскваРуководитель отдела персонала Москва
Copyright © RIN 1999-
* Обратная связь