| • Формирование планов продаж, контроль их выполнения;
• Разработка стратегии увеличения объемов продаж и ее реализация;
• Поиск и привлечение новых клиентов;
• Составление отчетности по продажам;
• Ведение переговоров с ключевыми клиентами;
• Обучение сотрудников отдела;
• Построение системы мотивации;
• Обеспечение максимально полного и качественного удовлетворения потребностей и пожеланий клиентов;
• Разработка стандартов обслуживания клиентов;
• Анализ рыночной ситуации;
• Подготовка коммерческих предложений и договоров;
• Разрешение конфликтных ситуаций;
• Организация работы коммерческого отдела (поставщики, логистика, отдел продаж);
• Работа по направлению: HoReСa; Вендинг; RiTeIl; MLM
• Организация и участие в выставках (МарГо2006;2007, Прод-экспо2006;2007;2008;2009, Вендинг-экспо2006, Beauty salon2006, Ресторан-экспо-2006;2007;2008; 2009);
• Контроль товарных остатков, формирование заказов;
• Контроль дебиторской задолженности;
• Поиск дистрибьюторов в масштабах небольшой страны, последующий контроль, стимулирование, организация;
• Маркетинговое планирование, внедрение бюджета на рекламные компании;
• Разработка, внедрение и проведение мероприятий связанных с ребрендингом как маркетинговым инструментом для: усиления бренда (рост лояльности потребителей); дифференциация бренда (усиление его уникальности); увеличение ЦА бренда (привлечение новых потребителей).
• Поиск и заключение договоров с лизинговыми и кредитными организациями (VIB, BNP Paribas Group, Финансы и кредит, Правекс)
• командировки по регионам 30% времени;
• Кол-во подчиненных 20 чел - центральный офис; 60 – торговые представители. |
