Работа!
 





English version
Лист 1 из 1

 2010-06-23 04:02:00 
[удалить]

Менеджер по обучению и развитию, тренинг менеджер,

редактировать
Город: Санкт-Петербург
Раздел: Консалтинг, тренинги
Заработная плата: от 30000 РУБ
Пол: не имеет значения
Название предприятия: 
Образование:  Возраст: 
Дополнительные сведения: '
Опыт работы
более 5 лет
Центр инновационного образования «Перемена», с января 2004 по май 2010
Должность: Менеджер по управлению персоналом, обучению и развитию

Описание деятельности организации: Тренинг и консалтинг услуги Должностные обязанности: - координировать планирование HR деятельности организации - организизовывать работу тренеров и разработку обучающих программ - проводить подготовку и переподготовку персонала‚ повышение квалификации - обеспечивать человеские ресурсы и логистику для нужд организации - проводить набор‚ оценку и собеседование - осуществлять стратегическое планирование для деятельности организации - вести регулярный учет персонала и подготовка HR документации

Общественный фонд “Люли", с марта 2003 по май 2006
Должность: Менеджер по проектам

Описание деятельности организации: Общественная организация Должностные обязанности: - разрабатывать проекты для этническоих меньшинств - осуществлять фандрайзинг для этих проектов - обеспечивать логистику для выполнения проектов - осуществлять мониторинг и оценку выполнения проектов - вести отчет о деятельности проектов Период работы: С

Шугар Крик Чорч, с сентября 2002 по май 2004
Должность: Ассистент-переводчик

(Частичная занятость) В организации: Проект ЕК развитие сельской местности Описание деятельности организации: Общественная организация Должностные обязанности: Осуществлять устный и письменный перевод занятий по английскому языку - переводить устно для иностранного медицинского стажера - набирать тексты и корректировать материалы и переводить на русский язык

Профессиональные навыки

Фандрайзинг/написание проектов‚ цикл управления проектами‚ метод логической таблицы‚ хорошие навыки фасилитации и подготовки‚ проведения семинаров/тренингов

Образование
Основное — высшее
Kent State University (USA), College and Graduate School of Education (высшее), с 2003 по 2004
Специальность: Education Administration (управление в системе образования)

Ошский Государственный Университет, медицинский институт (неполное высшее), с 1998 по 2002
Специальность: Лечебное дело

Повышение квалификации
Квалификация: Тренер-инструктор
Учебное заведение: компания ‘EURO-NET’
Год получения: 2008
Название курса (экзамена): Тренинг для тренеров
Квалификация: Краткосрочное повышение квалификации
Учебное заведение: Академия повышения квалификации и проф. переподготовки работников образования, г. Москва
Год получения: 2007
Название курса (экзамена): Активные и интерактивные методы обучения
Квалификация: Сертифицированный тренер
Учебное заведение: IDEA, международная ассоциация делибиративного образования
Год получения: 2004
Название курса (экзамена): Сертификационный тренинг тренеров
Иностранные языки
Французский: начальный
Немецкий: начальный
Английский: свободное владение
Дополнительные сведения
Семейное положение: холост
Дети: нет
Возможность командировок: есть
О себе: Коммуникабельный‚ с высокой способностью к обучению‚ трудолюбивый‚ ответственный и гибкий
'
Опубликовано 2010-06-23 04:02:00
Похожие резюме
Тренинг-менеджер, менеджер по обучению и развитию Санкт-ПетербургМенеджер по обучению и развитию, тренинг менеджер, Санкт-Петербургменеджер по обучению и развитию персонала, тренинг Нижний Новгородменеджер по обучению/развитию персонала тренинг-м Ростов-на-ДонуТренинг-менеджер, менеджер по обучению персонала Санкт-ПетербургСпециалист по обучению, тренинг-менеджер, менеджер Санкт-ПетербургМенеджер по обучению, тренинг-менеджер в ресторан Санкт-ПетербургТренинг-менеджер / Специалист по обучению Санкт-ПетербургТренинг менеджер, менеджер по обучению Санкт-ПетербургТренинг-менеджер / менеджер по обучению Санкт-Петербург
Copyright © RIN 1999-
* Обратная связь