Руководитель регионального представительства

1.Управление предприятием,развитие бизнеса:
- разработка маркетинговой стратегии
- построение системы региональных продаж
- формирование, обучение,руководство коллективом
- финансово-хозяйственная деятельность,оперативное руководство,планирование,отчетность.
2.Достижения:
- Увеличение оборота предприятия в 2.5 раза,за счет построения региональной сети продаж
- построение с "нуля" собственного производства,что дало прирост рентабельности до 15%
- сокращение дебиторской задолженности на 25%, за счет использования новых финансовых технологий.

г.Саратов Описание деятельности компании: Строительный холдинг. Строительство объектов жилой‚ коммерческой недвижимости. Оказание услуг авто и спецтехники.
Должностные обязанности: 1. Оптимизация работы коммерческого отдела:
- улучшение качества и увеличение объемов предоставляемых услуг спецтехники
- заключение договоров с поставщиками материалов‚ услуг‚ оборудования‚ спецтехники
- мониторинг цен на рынке стройматериалов‚ оборудования‚ услуг
- работа со страховыми‚ лизинговыми‚ проектными организациями‚ взаимосвязь с административными органами
- продажа услуг‚ как генподрядчиков; продажа квартир и сдача в аренду производственных и офисных помещений
- работа с риэлтерскими и рекламными компаниями‚ работа со СМИ
- отчетность‚ планирование.
2. Текущая инвестиционная деятельность:
- Мониторинг цен на рынке недвижимости‚ оценка инвестиционной привлекательности земельных участков‚ объектов коммерческой недвижимости под текущее строительство‚ заключение договоров купли-продажи и дальнейшее их оформление в регистрирующих органах.
3. Подготовка предложений‚ технико-экономическое обоснование и начало работы по развитию новых направлений в бизнесе:
- строительство кирпичного завода
- строительство бетоносмесительного завода
- организация агрохолдинга
- организация сети кофе-баров

г.Саратов Описание деятельности компании: Сельхозпроизводитель. Оптовая торговля сельхозпродукцией.
Должностные обязанности: Организация фирмы с "нуля". Заключение договоров поставки семенного материала‚ запчастей‚ ГСМ‚ агрохимии‚ договоров аренды земли и покупки сельхозтехники. Подбор кадров. Работа с банками и контролирующими органами. Отчетность. Взаимодействие со смежными организациями. Расширение клиентской базы. Оперативный контроль технологического процесса. Мониторинг цен и отработка процесса сбыта.

г.Саратов Описание деятельности компании: Оптовая торговля продуктами питания. Оптовая и розничная торговля автозапчастями.
Должностные обязанности: Организация работы фирмы с "нуля". Взаимодействие с контролирующими органами‚ банками. Подбор помещений под склады и магазин; подбор персонала; его обучение. Заключение договоров поставки‚ аренды‚ консигнации. Мониторинг рынка цен‚ оперативный контроль работы розницы‚ оптового склада‚ поставок продукции. Отработка клиентской базы. Отчетность. Контроль работы бухгалтерии.

г.Саратов Описание деятельности компании: Оптовая торговля медикаментами.
Должностные обязанности: Организация работы фирмы с "нуля". Лицензирование. Работа с контролирующими органами. Подбор и обучение персонала. Заключение договоров. Проведение презентаций новых лекарственных препаратов. Участие в выставках. Мониторинг рынка медикаментов‚ дилерская работа. Постоянное участие в тендерах Министерства здравоохранения Саратовской области. Развитие и работа с клиентской базой. Отчетность. Работа с банками‚ контроль работы бухгалтерии.

г.Саратов Описание деятельности компании: Акционерное общество создано для продвижения банковских услуг и развития банковской инфраструктуры в других регионах.
Должностные обязанности: Организация холдинга в г. Пенза. В состав холдинга входили Торговый дом "Порта"‚ страховая компания "С - Медстрах". Проводилась подготовительная работа по созданию и открытию филиала банка "Порта" в г Пенза‚ начиная с подбора помещений и заканчивая подготовкой клиентской базы для будущего филиала. Был организован процесс оборота на вторичном рынке казначейских налоговых обязательств.

Описание деятельности учреждений: Организация лечебно-профилактической помощи населению области. Должностные обязанности: Организация лечебно-профилактической помощи. Административно-хозяйственная деятельность.

Ключевые навыки и достижения: Опыт организации работы компании с "нуля". Опыт ведения переговоров с первыми лицами предприятий и заключение договоров.Опыт управления коллективом до 30 человек. Работа с кадрами. Опыт взаимодействия с гос. исполнительной властью‚ контролирующими органами‚ банками и др. организациями. Анализ деятельности‚ перспективы развития‚ оперативное руководство. Построение клиентской базы. Оптимизация маркетинговой стратегии.