Работа!
 





English version
Лист 1 из 1

 2010-10-25 05:26:52 
[удалить]

директор производства, технический директор, начал

редактировать
Город: Красноярск
Раздел: Топ-менеджмент
Заработная плата: от 80000 РУБ
Пол: не имеет значения
Название предприятия: 
Образование:  Возраст: 
Дополнительные сведения: 
Опыт работы
более 5 лет
ЗАО «Сибирская стекольная компания» (промышленная переработка стекла), с ноября 2009 по настоящее время
Должность: Директор по производству

В подчинении до 150 человек
- реализация планов технического перевооружения предприятия;
- контроль за внедрением новых технологий‚ расширение номенклатуры выпускаемой продукции;
- поиск поставщиков‚ организация доставки материалов и инструментов(цена-качество;
- контроль над деятельностью материально-технической базы предприятия;
- контроль затрат‚ разработка и реализация мероприятий по снижению себестоимости выпускаемой продукции;
- контроль за своевременным составлением и предоставлением бухгалтерской‚ статистической и фи-нансовой отчетности;
- разработка‚ внедрение и контроль за выполнением должностных инструкций и регламентов взаимо-действия подразделений для всего предприятия;
- разработка и проведение мероприятий по оптимизации расположения производственного оборудо-вания‚ численности персонала‚ улучшения и оптимизации бизнес-процессов.
- бюджетирование деятельности каждого подразделения;
-ведение договорной деятельности;
-участие в группе по описанию и регламентации бизнес-процессов‚ менеджмента качества (ISO – 9001) - планирование деятельности подразделений при проведении текущих и капитальных ремонтов обо-рудования

ЗАО «Сибирская Стекольная Компания» (промышленная переработка стекла), с января 2003 по настоящее время
Должность: Начальник цеха

закаленного стекла В подчинении до 70 человек
- реализация планов технического перевооружения предприятия;
- непосредственное участие в приеме и организации обучения персонала
- внедрение новых технологий‚ расширение номенклатуры выпускаемой продукции;
- поиск поставщиков‚ организация доставки материалов и инструментов (цена-качество);
- контроль над деятельностью материально-технической базы цеха;
- контроль затрат‚ разработка и реализация планов по снижению себестоимости выпускаемой про-дукции;
- контроль за своевременным составлением и предоставлением бухгалтерской‚ статистической и фи-нансовой отчетности.

ООО «Кардо плюс», с августа 1998 по январь 2003
Должность: директор

: в подчинении 8 человек Лицензия. Монтаж и наладка производственного оборудования под «ключ»‚ ремонтные работы и обслуживание по договору‚ модернизация морально устаревших систем управления оборудовани-ем. Продажи продукции электротехнического назначения.

Профессиональные навыки

 опыт работы с людьми‚ внедрение новых технологий‚ построение и управление процессом производства‚ основы бухгалтерского учета‚ снабженческая деятельность‚ Тренинги – «бережливое производство» «эффективный руководитель» опытный пользователь ПК‚ грамотная работа по претензиям‚ быстро обучаюсь‚ коммуникабелен‚ мобилен.

Образование
Основное — высшее
СГИ, электро-механический (высшее), с 1981 по 1985
Специальность: инженер-электрик

Иностранные языки
Английский: средний
Дополнительные сведения
Семейное положение: женат
Дети: есть
Личный автомобиль: есть
Возможность командировок: есть
О себе: спорт Параплан.
Опубликовано 2010-10-25 05:26:52
Похожие резюме
директор производства, технический директор, начал КрасноярскРуководитель проектов, технический директор, начал ТюменьДиректор производства, технический директор, главн Санкт-ПетербургДиректор производства, технический директор, дирек ТольяттиДиректор производства обуви, Технический директор МоскваТехнический директор/Директор(зам)производства/Нач Санкт-ПетербургДиректор производства, технический директор, главн ТулаТехнический директор, директор производства, главн Москвадиректор производства, технический директор МоскваДиректор. Технический, коммерческий директор. Глав Красноярск
Copyright © RIN 1999-
* Обратная связь