|
| Опыт работы |
|---|
| более 5 лет |
| Группа компаний «ОМИС», с марта 2003 по настоящее время |
| Должность: | Руководитель департамента корпоративных продаж |
| Должностные обязанности: • Формирование бизнес-плана работы подразделения‚ планов продвижения и продаж ; • Организация деятельности внутри группы по продвижению предлагаемого спектра товара; • Анализ рынка продаж; • Поиск и привлечение клиентов‚ ведение и развитие имеющейся клиентской базы; • Ведение переговоров и курирование продаж на уровне руководителей компаний; • Участие в проведении рекламных и маркетинговых мероприятий; • Контроль исполнения договоров и платежей; • Участие в подборе‚ оценке и мотивации сотрудников подразделения; - Результаты и достижения: - Работа с сетевыми супермаркетами отделочных материалов -от предварительных переговоров до заключения контрактов на поставку(OBI‚ Марткауф‚ Леруа Мерлен‚ Касторама) |
|
| ЗАО «Спецглавснаб», с февраля 2002 по февраль 2003 |
| Должность: | Начальник отдела продаж |
| Должностные обязанности: -Руководство отделом; - -Ведение деловых переговоров‚ заключение договоров; Результаты и достижения: Увеличение объемов продаж за 2002 год.Создание группы "активных продаж". |
|
| ООО «Лот-М», с июля 1996 по февраль 2002 |
| Должность: | Заместитель Генерального Директорв |
| Поставка на Российский рынок импортных отделочных материалов ведущих европейских производителей (Chicago Metallic‚ OWA‚ Armstrong‚ Agnes‚ Philips‚ Ecophon). Разработка ценовой и ассортиментной политики для Москвы и регионов России. |
|
| Совместное предприятие « Ковсаг-Лида», с октября 1993 по июль 1996 |
| Должность: | Заместитель Генерального Директора |
| Продвижение на Российском рынке новых материалов и технологий используемых в строительстве и ремонте. Создание дилерской сети. Открытие филиалов и представительств фирмы в Москве и регионах России. |
|
| Профессиональные навыки |
| - Опыт работы с подчиненными‚ организаторские способности. Ориентация на результат. Опытный пользователь ПК (Word‚ Excel‚ прикладные программы)‚ знание основ психологии и делового этикета‚ знание трудового законодательства‚ высокая стресоустойчивость‚ готовность к ненормированному рабочему дню и командировкам‚ водительские права‚личный автомобиль. |
|
