2010-09-05 16:24:24
[удалить]
|
Ведущий специалист по подбору персонала редактировать
|
|
Город: Москва
|
|
Раздел: Кадровые службы, HR
|
|
Заработная плата: от 50000 РУБ
|
|
Пол: не имеет значения
|
|
Название предприятия:
|
|
Образование:
|
Возраст:
|
Дополнительные сведения: | | Опыт работы |
|---|
| более 5 лет | | ООО "Управляющая компания МИАН", г. Москва, с февраля 2007 по настоящее время | | Должность: | Главный специалист Департамента кадровой политики | | Проведение полного цикла работ по поиску и подбору персонала всех уровней (включая топ-позиции) по заявкам руководителей подразделений. Взаимодействие с внутренними заказчиками ГК по вопросам подбора персонала, мотивации, адаптации. Планирование поиска и подбора персонала, подготовка и размещение вакансий в СМИ, Интернете и т.д. Ведение документации по регламенту подбора (заявка, анкета, профиль должности, тесты, графики и планы прохождения ИС, и др. отчеты). Работа с кадровыми агентствами, подбор поставщиков услуг по размещению в СМИ рекламных материалов. Проведение собеседований, оценка потенциальных кандидатов (соответствие профилю должности, составление портрета личности, проведение и анализ тестов, кейсов). Опыт использования различных методик оценки кандидатов. Отчетность по каждому проведенному собеседованию. Плюс отчетность ежедневная, еженедельная, ежемесячная. Ведение до 28 вакансий единовременно. Взаимодействие с Отделом кадрового делопроизводства и внутреннего PR. Организация процесса адаптации новых сотрудников, сопровождение прохождения испытательного срока. Замещение Начальника отдела (контроль работы отдела) на время отпуска и пр. | | | Кадровое агентство «Центрсоюз-Консалтинг», г. Москва, с декабря 2005 по февраль 2007 | | Должность: | Менеджер по персоналу | | Подбор кандидатов на различные позиции (поиск и анализ резюме потенциальных кандидатов, проведение интервью, профессиональное тестирование, изучение деловых и профессиональных качеств соискателей, составление резюме и психологической характеристики). Разработка плана поиска кандидатов, написание и размещение рекламных объявлений. Активный поиск и работа с компаниями-работодателями. Проведение переговоров, подготовка и ведение контрактов, представление кандидатов, оформление бухгалтерской документации | | | Кадровое агентство «Азурит-сити», г. Москва, с февраля 2004 по май 2005 | | Должность: | Менеджер по персоналу | | Подбор кандидатов на различные позиции (сбор и анализ резюме потенциальных кандидатов, проведение интервью, изучение деловых и профессиональных качеств соискателей, составление резюме и психологической характеристики). Написание и размещение рекламных объявлений. | | | Профессиональные навыки | | Проведение полного цикла работ по поиску и подбору персонала всех уровней (включая топ-позиции)по заявкам руководителей подразделений. Взаимодействие с внутренними заказчиками ГК по вопросам подбора персонала‚ мотивации‚ адаптации. Планирование поиска и подбора персонала‚ подготовка и размещение вакансий в СМИ‚ Интернете и т.д. Ведение документации по регламенту подбора (заявка‚ анкета‚ профиль должности‚ тесты‚ графики и планы прохождения ИС и др. отчеты). Работа с кадровыми агентствами‚ подбор поставщиков услуг по размещению в СМИ рекламных материалов. Проведение собеседований‚ оценка потенциальных кандидатов (соответствие профилю должности‚ составление портрета личности‚ проведение анализа тестов‚ кейсов). Опыт использования различных методик оценки кандидатов. Отчетность по каждому проведенному собеседованию. Плюс отчетность ежедневная‚ еженедельная‚ ежемесячная. Ведение до 28 вакансий единовременно. Взаимодействие с Отделом кадрового делопроизводства и внутреннего PR. Организация процесса адаптации новых сотрудников‚ сопровождение прохождения испытательного срока. Замещение Начальника отдела (контроль работы отдела) на время отпуска и пр. | | | Образование |
|---|
| Основное — высшее | | Московский государственный университет приборостроения и информатики, г. Москва Факультет: Управление персоналом (второе высшее), с 2009 по наст. время | | Специальность: | Специальность: Специалист по управлению персоналом | | | | | Московский государственный университет печати, г. Москва. Факультет: Книжного дела и рекламы (высшее), с 1992 по 1998 | | Специальность: | Специальность: Издательское дело и редактирование | | | | | Иностранные языки | | Английский: | средний | | | Дополнительные сведения | | Семейное положение: | замужем | | Дети: | есть | | Личный автомобиль: | есть | | О себе: | Личные качества: активность‚ жизнерадостность‚ целеустремленность. | | | |
|
|
Опубликовано 2010-09-05 16:24:24
|
|
Похожие резюме
Ведущий специалист по подбору персонала МоскваВедущий специалист по подбору персонала МоскваВедущий специалист по подбору персонала МоскваВедущий специалист по подбору персонала/ менеджер МоскваВедущий специалист по подбору персонала, руководит Москваведущий специалист по подбору персонала Московская областьведущий менеджер по подбору персонала МоскваРуководитель отдела по подбору персонала, ведущий МоскваВедущий специалсит по подбору персонала Санкт-ПетербургВедущий менеджер по подбору персонала Санкт-Петербург
|
|
