|
| Опыт работы |
|---|
| более 5 лет |
| Администрация города Волгограда, с октября 2006 по настоящее время |
| Должность: | Консультант сектора кадров |
| Ведение в целом всей кадровой работы в комитете администрации‚решение всех кадровых вопросов:
- учет и движение количественного и качественного состава работников комитета;
- разработка и ведение установленной документации по кадрам: трудовые договоры‚положения об отделах и должностные инструкции работников;
- ведение трудовых книжек и личных дел работников; - составление кадровых отчетов и ответов на запросы вышестоящих организаций;
- участие в совещаниях‚подготовка проектов кадровых приказов; - организация проведения конкурсов на замещение вакантных должностей и аттестаций муниципальных служащих;
- организация проведения проверки достоверности представляемых персональных данных и сведений о доходах муниципальных служащих;
- организация воинского учета и бронирования; - оформление табелей учета использования рабочего времени;
- оформление и выдача служебных удостоверений; - оформление медицинского и пенсионного страхования; - оформление командировок‚пенсий и т.п.;
- работа в электронном документообороте. |
|
| МУП "АПО"Горпроект", с февраля 2006 по октябрь 2006 |
| Должность: | Главный специалист по кадрам аппарата управления |
| Ведение всего кадрового учета в комитете администрации города Волгограда. |
|
| Волгоградская академия государственной службы, с сентября 2003 по февраль 2006 |
| Должность: | Ведущий специалист-документовед отдела кадров управления делами ВАГС |
| Ведение всего кадрового учета и делопроизводства. Общий стаж работы: 20 лет. |
|
| Профессиональные навыки |
| Проф.навыки: уверенное владение трудовым законодательством и кадровым делопроизводством.
Личные качества: ответственность‚ исполнительность‚ ориентация на работу‚способность и желание к обучению.
Знание ПК на уровне опытного пользователя: Word‚Excel‚Access‚сеть Internet‚ Консультант+‚Гарант.
Оргтехника: факс‚ксерокс‚сканер‚ принтер‚мини АТС.
Знание языков: английский -читаю‚перевожу со словарем.
Личные достижения: разработка правил внутреннего трудового распорядка; разработка положений об отделах; разработка должностных инструкций работников; создание подразделения по охране труда и технике безопасности: организация бронирования работников‚ находящихся в запасе.
|
|
