|
| Опыт работы |
|---|
| 2-3 года |
| агентство Icon Communications ассистент-, с мая 2010 по июль 2010 |
| Должность: | ассистент-стажер PR менеджера |
| публикации в СМИ;
PR в Интернете и работа с web-медиа нового поколения (блоги и соц сети); media relations (связи со СМИ);
мониторинг печатных СМИ. |
|
| Сеть магазинов "Империя детства", с марта 2010 по май 2010 |
| Должность: | Сетевой мерчендайзер |
| Оформление торгового пространства магазинов;
выкладка/развеска товара;
оформление маникенов;
расстановка рекламных материалов;
обучение персонала магазинов мерчендайзингу. |
|
| монобренд Fornarina, с февраля 2009 по август 2009 |
| Должность: | мерчендайзер |
| Тренинг и обучение персонала;
оформление торгового пространства магазина;
выкладка/развеска товара;
оформление маникенов. |
|
| магазин КВ №8, с сентября 2007 по январь 2009 |
| Должность: | Мерчендайзер |
| управляющий магазином контроль за работой персонала; отслеживание продаж; работа с клиентской базой; оформление торгового пространства магазина; выкладка/ развеска товара; участие в специализированных выставках и семинарах. |
|
| магазин Министерство Стиля (DIESEL‚ REPLAY), с октября 2006 по июнь 2007 |
| Должность: | управляющий магазина, мерчендайзер |
| Менежер по продажам;
менеджер магазина;
выкладка/развеска товара;
отслеживание продаж;
работа с персоналом. |
|
| Ирландско- Российская ассоциация, с октября 2005 по май 2006 |
| Должность: | переводчик, координатор проектов |
| Налаживание межкультурных связей между двумя странами. В январе 2005 года был организатором поездки двух семей из Беслана в Дублин, которые были заложниками в школе№1. |
|
| Профессиональные навыки |
| Развеска и выкладка товара в соответствии с правилами мерчендайзинга;
Оформление витрин и манекенов ( от 2 до 5 );
Участие в разработке и заказе POS - материалов; размещение их в торговых залах;
Участие в проведении рекламных акций;
Открытие магазинов ;
Составление рекомендаций по мерчендайзингу для персонала;
Мониторинг конкурентов;
Отслежевание рекламных и PR-мероприятий конкурентов;
Обучение персонала магазина (тренинги‚ направленные на повышение уровня обслуживания клиентов‚ опросы по составу и качеству товара‚ знакомство с другими марками-конкурентами). |
|
