2010-10-24 01:00:39
[удалить]
|
Директор филиала, заместитель директора редактировать
|
|
Город: Барнаул
|
|
Раздел: Страхование
|
|
Заработная плата: от 35000 РУБ
|
|
Пол: не имеет значения
|
|
Название предприятия:
|
|
Образование:
|
Возраст:
|
Дополнительные сведения: '\' | | Опыт работы |
|---|
| более 5 лет | | ОАО СГ «Региональный Альянс», с января 2010 по настоящее время | | Должность: | Директор Обязанности | | : - Развитие корпоративного‚ розничного рынка страхования по Алтайскому краю. Профессиональные достижения: Открытие подразделения с 0‚ достижение плановых показателей в обязательном страховании‚ Каско. Развитие партнерских отношений с автосалонами г. Барнаул‚ Алтайского края‚ Республика Алтай. | | | ОАО "Росстрах", с октября 2006 по ноябрь 2009 | | Должность: | Директор филиала Обязанности | | : - Развитие корпоративного‚ розничного рынка страхования по Алтайскому краю. - Разработка и реализация Бизнес проектов по отдельным видам страхования. - Осуществлять административно-распорядительную деятельность по управлению филиала. - Подготовка месячных‚ квартальных и годовых планов работы филиала по продаже страховых продуктов. - Организовывать и контролировать выполнение плановых показателей. - Подбор персонала. Профессиональные достижения: - Разработка бизнес проекта по развитию АвтоКаско‚ (г. Барнаул)‚ расширение сети автосалонов — партнеров с 3 до 25‚ увеличение сборов в 3‚5 раза. - Переговоры по аккредитации с Банками‚ осуществляющими свою деятельность на территории Алтайского края (РосБанк‚ АкБарс‚ Хоум Кредит‚ Альфа Банк‚ Русфинанс‚ Юниаструм) - Работа с банками партнерами и автосалонами‚ направленная на увеличение потока клиентов (банк‚ автосалон) | | | КБ "Ренессанс Капитал" (ООО), с ноября 2005 по июль 2006 | | Должность: | Руководитель представительства Обязанности | | : - Создать подразделение оформления потребительских кредитов на территории подотчетного региона. - Подбор персонала‚ организация обучение по новым направлениям деятельности Представительства (автокредитование). - Организовать процесс бесперебойной работы подотчетного региона. - Разработка и внедрение системы работы подотчетного подразделения. - Управление подотчетным подразделением. - Обеспечение выполнения плановых показателей (выручка‚ кол-во кредитов‚ качество кредитного портфеля‚ уровень дефолтности). - Подготовка периодической отчетности с отражением показателей работы подразделения. - Подготовка и обоснование годового бюджета подразделения. - Обеспечение выполнения запланированных маркетинговых мероприятий на территории региона. - Проведение переговоров‚ подготовка и заключение договоров о сотрудничестве с торгующими организациями. Профессиональные достижения: - Создание в г. Барнауле подразделения по оформлению потребительских кредитов. - Переговоры и подготовка документов к договору о сотрудничестве с компаниями: Алтай Лада‚ АНТ‚ Авто Инвест (автокредитование). | | | ООО "Салон Связи Трейд", с мая 2002 по октябрь 2004 | | Должность: | Директор компании Обязанности | | : - организация работы и экономической эффективности предприятия - разработка структуры компании‚ штатного расписания‚ положения о премировании сотрудников и других регламентирующих работу компании документов. - принимает меры по обеспечению предприятия квалифицированным персоналом‚ правильному - сочетанию экономических и административных методов руководства‚ организация мероприятий по внедрению прогрессивных форм организации труда и заработной платы - руководство хозяйственной и финансово – экономической деятельностью предприятия - определение текущих и перспективных объемов работ предприятия - расширение прямых и длительных коммерческих связей с поставщиками‚ оптовыми покупателями - развитие субдилерской сети по Алтайскому краю - контроль за сохранностью и рациональным использованием материальных ценностей - обеспечение своевременной подготовки отчетности о деятельности предприятия - разработка внутренней оперативной отчетности направленной на оптимизацию бизнес-процессов и сокращение временных разрывов - разработка Положений о документообороте и распределение обязанностей для обеспечения оперативной работы - формирование системы экономических индикаторов работы компании - разработка стратегических мероприятий по внедрению сервисных услуг и ремонту оборудования на базе сервисного центра. - организация разработки‚ заключения и выполнения коллективного договора - организация работы и эффективного взаимодействия всех структурных подразделений‚ повышение эффективности работы предприятия‚ рост объемов сбыта товаров и увеличение прибыли - выполнение предприятием всех обязательств перед федеральными‚ региональными и местными бюджетами | | | Профессиональные навыки | | Знаком с теорией и практикой общего менеджмента‚ маркетинга‚ экономики‚ основ бухгалтерского учета. Руководство коллективом 120 человек‚ создание команды‚ опыт налаживания деловых отношений с заказчиками и подрядчиками. Работа с госструктурами‚ вопросы аренды. Разработка бизнес проектов‚ планирование‚ бюджетирование‚ ведение переговоров. Большой управленческий‚ административно- хозяйственный опыт. Профессиональные достижения: Создание команды‚ разработка и внедрение эффективной оплаты труда‚ подготовка ряда документов регламентирующих работу предприятия‚ снижающих финансовые и коммерческие риски компании. Развитие розничной сети с 5-и салонов до 25-и. Организация оптового отдела. Организация сервисного центра. Развитие субдилерской сети по Алтайскому краю – 23 субдилера. Рекомендации • ОАО \\\"Росстрах\\\" Алексеев И. Н.‚ Региональный директор -70-62 • ОАО \\\"Росстрах\\\" Окольздаев С.В.‚ Директор Дирекции -70-62 • ОАО \\\"Росстрах\\\" Рахманова Е.В.‚ Региональный директор -70-62 Ключевые навыки Знаком с теорией и практикой общего менеджмента‚ маркетинга‚ экономики‚ основ бухгалтерского учета. Руководство коллективом 120 человек‚ создание команды‚ опыт налаживания деловых отношений с заказчиками и подрядчиками. Работа с госструктурами‚ вопросы аренды. Разработка бизнес проектов‚ планирование‚ бюджетирование‚ ведение переговоров. Большой управленческий‚ административно- хозяйственный опыт. | | | Образование |
|---|
| Основное — высшее | | Алтайский Государственный Аграрный Университет (высшее), с 1989 по 1998 | | Специальность: | Экономист | | Экономика и управление‚ Диплом - экономист Повышение квалификации/курсы • 2003 — Четыре кита управления‚ Харизма - Новосибирск‚ Диплом • 2003 — Постановка управленческого учета и отчетности‚ Харизма - Новосибирск‚ Диплом | | | Иностранные языки | | Английский: | начальный | | | Дополнительные сведения | | Семейное положение: | холост | | Дети: | есть | | Возможность командировок: | есть | | О себе: | Ответственный‚ целеустремленный‚ коммуникабельный‚ стрессоустойчевый‚ общительный. | | | \''
|
|
Опубликовано 2010-10-24 01:00:39
|
|
Похожие резюме
Директор филиала, заместитель директора БарнаулДиректор филиала, заместитель директора филиала, а Нижний НовгородЗаместитель директора, директор филиала Уфадиректор, заместитель директора, директор филиала Екатеринбургдиректор, заместитель директора, директор филиала ЕкатеринбургДиректор, Заместитель директора, Директор филиала ОренбургДиректор филиала, заместитель директора, зам. по п ВоронежЗаместитель директора / Директор филиала МоскваЗаместитель директора\Директор филиала КраснодарДиректор филиала, заместитель директора Краснодар
|
|
