|
| Опыт работы |
|---|
| до 2 лет |
| ООО “Вектор”, с января 2009 по настоящее время |
| Должность: | кладовщик |
| Функции: - руководство работой склада - распределение обязанностей между работниками склада; - приход‚ расход‚ перемещение‚ распределение товара на складе; - работа с накладными и первичной документацией. Результаты работы: - опыт руководящей должности - подчиненность 5 человек; - к материальной ответственности не привлекался; - депремирования за нарушения рабочего устава не было. |
|
| ОАО “ФормМат”, с августа 2004 по август 2004 |
| Должность: | подсобный рабочий отдела главного энергетика |
| Функции: - помощь в обеспечении бесперебойной подачи электроэнергии на территории предприятия; - помощь в обеспечении бесперебойной работы телекоммуникаций на территории предприятия. |
|
| Профессиональные навыки |
| • аппаратное знание ПК (замена комплектующих ПК‚ поиск и устранение вышедших из строя комплектующих ПК); • знание офисных приложений (MS Office); • свободное пользование интернетом; • системное программное обеспечение: Windows 98\XP\Vista\7. Знаком с ОС Unix; • прикладное программное обеспечение: VBA‚ Visual Fox Pro; • !готовность и желание получения новых познаний. |
|
| Образование |
|---|
| Основное — неполное высшее |
| Нижегородский Архитектурно - строительный университет (неполное высшее), с 2007 по наст. время |
| Специальность: | юриспруденция |
| Заочное дистанционное отделение(обучение по субботам!) |
|
| Нижегородский Экономико-Правовой колледж (среднее-специальное), с 2003 по 2007 |
| Специальность: | программное обеспечение вычислительной техники и автоматизированных систем |
| |
|
| Повышение квалификации |
| Квалификация: | техник |
| Учебное заведение: | Нижегородский Экономико - правовой колледж |
| Год получения: | 2007 |
|
| Иностранные языки |
| Английский: | начальный |
|
| Дополнительные сведения |
| Семейное положение: | женат |
| Дети: | есть |
| Личный автомобиль: | есть |
| Возможность командировок: | есть |
| О себе: | Легко обучаем (интерес к новым познаниям); целеустремленность‚ ответственность; быстрая адаптация в новом коллективе; умение управлять персоналом (подчиненность 5 человек‚ опыт предыдущей работы); разносторонние интересы: увлекаюсь музыкой‚ литературой‚ IT технологиями. |
|
|
|
