Начальник отдела кадров, помощник руководителя

Должностные обязанности: 1. Подготовка и оформление приказов и распоряжения руководителя; 2. Обеспечение руководства законодательными‚ нормативными и др. документами‚ консультирование работников по различным правовым вопросам; 3. Разработка локальных нормативных актов; 4. Разработка проектов договоров и приложений к ним‚ соглашений‚ протоколов и прочей документации в ходе деятельности организации; 5. Осуществление правовой экспертизы договоров‚ соглашений‚ иной документации института; 6. Подготовка ответов на письма и запросы внешних организаций; 7. Подготовка и заключение гражданско-правовых договоров; 8. Ведение кадрового учета личного состава работников института: составление штатного расписания и изменений к нему. разработка должностных инструкция. организация табельного учета‚ составление и выполнение графиков отпусков. оформление приема‚ перевода и увольнения сотрудников в соответствии с ТК‚ положениями и приказами руководства. формирование и ведение личных дел сотрудников. заполнение‚ учет и хранение трудовых книжек. осуществление контроля за состоянием трудовой дисциплины подразделений института и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка. осуществление работы по подбору‚ отбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации‚ личных и деловых качеств. 9. Подготовка отчетов в органы статистической отчетности.