|
| Опыт работы |
|---|
| более 5 лет |
| Брендинговое агентство Evolution, с октября 2007 по настоящее время |
| Должность: | Руководитель отдела по работе с клиентами |
| 1.1 Организация работы‚ направленной на увеличение количества партнеров агентства. 1.2 Проведение переговоров и заключение договоров с компаниями федерального значения (Вимм-Билль-Данн‚ Очаково‚ Русагро‚ Морозко‚ Детский Мир). 1.3 Координирование действий сотрудников Отдела в направлении увеличения количества партнеров агентства. 1.4 Анализ конкурентной среды. В подчинении два сотрудника. |
|
| ЗАО "Банк Русский Стандарт", с октября 2006 по апрель 2007 |
| Должность: | Начальник Отдела продаж- Заместитель Директора Банка |
| 2.1. Выполнение плана по потребительскому кредитованию населения. 2.2. Координирование действий сотрудников Отдела продаж в направлении обслуживания и поддержки торговых организаций‚ подключенных к Программе потребительского кредитования населения. 2.3. Организация работы‚ направленной на увеличение количества партнеров Банка. 2.4. Проведение переговоров и заключение договоров с крупными торговыми сетями федерального значения (Эльдорадо‚ Vito Ponti‚ Евросеть‚ Снежная Королева). 5.5. Анализ конкурентной среды‚ развитие направления автокредитования. В подчинении 125 сотрудников. |
|
| ЗАО "Банк Русский Стандарт", с июня 2006 по октябрь 2006 |
| Должность: | Ведущий менеджер Группы развития торговой сети |
| 3.1. Привлечение к Программе потребительского кредитования крупных торговых сетей федерального значения. 3.2. Проведение переговоров‚ подготовка презентаций. 3.3. Заключение договоров. 3.4. Анализ конкурентной среды‚ постоянное пополнение и обработка базы потенциальных партнеров Банка. В подчинении четыре сотрудника |
|
| ОАО "МТС" (филиал в ХМАО-Югре), с мая 2003 по июнь 2006 |
| Должность: | Специалист по работе с ключевыми клиентами Отдела по работе с корпоративными абонентами |
| 4.1. Поиск и привлечение к корпоративному обслуживанию юридических лиц. 4.2. Проведение переговоров‚ подготовка презентаций. 4.3. Заключение договоров. 4.4. Участие в тендерах‚ анализ конкурентной среды‚ проведение телемаркетинга. 4.5. Полное сервисное обслуживание действующих партнеров. В подчинении четыре сотрудника |
|
| ОАО «Сургутнефтегаз», с августа 2002 по декабрь 2002 |
| Должность: | Специалист по обслуживанию |
| ЦКРС 5.1.Ремонт и обслуживание нефтегазового оборудования |
|
| Профессиональные навыки |
| Владение компьютером: MS Office‚ Internet‚ MS Project - на уровне хорошего пользователя.
Аналитический ум‚ быстрая обучаемость‚ аккуратность‚ инициативность‚ упорство в решении проблем‚ способность работать в команде‚ надежность‚ стрессоустойчивость.
Готов к управлению работающим бизнесом или его подразделением. Имею успешный опыт управления персоналом при организации сопровождения существующих договоров в клиент-ориентированной компании‚ есть успешный опыт формирования клиент-ориентированного коллектива. Умение вести переговоры с клиентами от рядового сотрудника до руководителей первого уровня. |
|
