Менеджер по персоналу (иностранное производственное предприятие)

• подбор персонала на офисные должности;
• организация работы с кадровыми агентствами;
• координация подбора персонала на производство;
• планирование и анализ эффективности обучения;
• сбор и анализ информации по рынку труда.

• высшее образование;
• разговорный английский язык;
• опыт работы в отделе персонала.

• оформление по ТК РФ;
• полный соц. пакет;
• доставка корпоративным транспортом;
• достойный уровень оплаты труда.