Управленческий персонал

•   ответственность‚ коммукабельность‚ умение работать на результат

•   - подбор персонала и организация команды;
  - контроль за работой сотрудников‚
  -Систематический контроль качества работы‚ выполняемой сотрудниками‚  мотивация на успешное выполнение ими задач;
  -Контроль знаний и навыков сотрудников.       
  - обеспечение выполнения планов продаж;
  - организация и контроль выполнения мероприятий по расширению клиентской базы и увеличению объемов продаж;
  - планирование продаж;