| Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме:
прием, перемещение, увольнение работников;оформление отпусков и командировок; составление и корректировка должностных инструкций, положений; ведение личных дел, трудовых книжек; ведение табелей учета рабочего времени; оформление и учет больничных листов; составление графика отпусков; работа с медицинским и пенсионным фондами; подготовка всевозможных справок и отчетов в пределах своей компетенции; консультации по трудовому законодательству.
ПК - уверенный пользователь, работа с всевозможной офисной техникой.
Прекрасная обучаемость, целеустремленность, ответственность, коммуникабельность |
