Менеджер по персоналу, HR в ед. числе с ОПЫТОМ РАБОТЫ В ОПТОВОЙ ТОРГОВОЙ КОМПАНИИ

• HR - партнер отдела продаж (опт + сети)
• Производственно - торговая компания.
• Товар: высококачественная посуда‚ аксессуары для кухни‚ бытовая техника
• Требования: в/о‚ от 23 до 40 лет‚ опыт работы в оптовой торговой компании (производитель либо дистрибутор) - от 2 лет. Желателен опыт работы в ед. числе.
• Готовность к командировкам по России‚ до 30% рабочего времени.
• Опыт самостоятельного подбора персонала‚ в том числе региональный подбор.
• Опыт разработки и внедрения системы мотивации персонала.
• Опыт разработки и внедрения системы обучения‚ базового обучения продажников.
• Опыт разработки и внедрения оценки персонала (аттестация).
• Опыт планирования и прогнозирования (формирование бюджета).
• Желателен опыт работы в качестве тренера.
• Активная жизненная позиция‚ коммуникабельность‚ грамотная речь.
• Основные функции:
• Численность - 50 чел.
• Работа в ед. лице‚ фокус - hr партнер отдела продаж
• Канал сбыта - опт + сетевой retail
• Территория - Россия
• Подбор персонала‚ в том числе региональный подбор (Россия)‚ преимущественно в области продаж (региональные / территориальные / сетевые менеджеры по продажам).
• Разработка и внедрение системы мотивации персонала (положение о з/п‚ четко прописанные бонусы‚ система начисления %).
• Разработка и внедрение системы обучения персонала‚ самостоятельное базовое обучение продажников (региональные‚ территориальные‚ сетевые менеджеры: тренинг по продажам / первичные тренинги по продукту / базовый курс «Welcome».
• Разработка и внедрение системы оценки персонала (аттестация): оценка проф. и личностных качеств.
• Организация корп. мероприятий по повышению «командного духа»‚ лояльности сотрудников к компании.
• Условия:
• Москва‚ м. Тульская (5 минут пешком)‚ график работы: с 09:00 до 18:00 (пон.-пт.). З/п‚ оклад 60.000 - 70.000 руб.‚ оговаривается на собеседовании. Исп. срок - 3 месяца. Зп «белая»‚ соц.пакет по ТК РФ. Оплачиваемые командировки.